Estudia en McDonald’s: Caso de innovación en capacitación empresarial
Por inverosímil que el título de este post pueda parecer, es absolutamente cierto. El gobierno de la Gran Bretaña otorgó a la cadena de restaurantes McDonald´s Corp., el poder de otorgar el equivalente a un título de estudios a nivel secundaria, como parte de un plan para mejorar las aptitudes de los jóvenes.
La cadena de fast food con más de 1,000 puntos de venta en el Reino Unido, capacitará a miembros de su personal para que se titulen en “Administración básica de empleados”, dotándoles de educación práctico-teórica en finanzas, higiene y recursos humanos para dirigir un restaurante.
Lo más impresionante es que directivos empresariales han expresado su apoyo a este programa. Es la primera vez en la historia que compañías comerciales están autorizadas a nivel nacional a otorgar calificaciones en base a planes de entrenamiento en lugares de trabajo.
Esto marca un hito en la historia laboral y seguramente un cambio futuro en muchos países. Ya no suena ilógico que un empleado que estudie en McDonald´s pueda luego ingresar a un colegio técnico o hasta a una universidad.
31 Enero 2008 a las 17:40
Leí bien, no es broma???? y q van a dar de diploma, una big mac?
31 Enero 2008 a las 18:38
Claro, dentro de una cajita feliz